週頭から終電でちっと疲労が・・・。汗
何でかと申しますといつも通り仕事が多いのもあるんですが、そもそも業務の流れとか改善すべき点とか目標とすべきものについて、なんか間違ってない?と言う話になりつつ。
そこで数人(いつもの残業メンバー)ととめどない議論となったわけです。
と言ってもうちの会社は社長の声に絶対的な権限がある。
かと言って社長が全てを見れているかと言われるとそうでもない。
んじゃ下から変えられること、変えるべきことってのを頑張りましょうぜ!!と勝手に思っていろんな人を巻き込んでいるわけです。
何でかと申しますといつも通り仕事が多いのもあるんですが、そもそも業務の流れとか改善すべき点とか目標とすべきものについて、なんか間違ってない?と言う話になりつつ。
そこで数人(いつもの残業メンバー)ととめどない議論となったわけです。
と言ってもうちの会社は社長の声に絶対的な権限がある。
かと言って社長が全てを見れているかと言われるとそうでもない。
んじゃ下から変えられること、変えるべきことってのを頑張りましょうぜ!!と勝手に思っていろんな人を巻き込んでいるわけです。
まぁ思惑としては、それで業務改善されてきっかけとして目立っておいてオイラの株を上げようかと・・・なんて思ってますが、なかなか難しいもんですねぇ。
いろいろと面倒なことも多いけど、ベンチャー特有の好き勝手で切る部分と自分で考えて自らプランニング(内外に)しなくてはいけないと言う環境は非常に政治的な要素だったり交渉術だったりとかなり勉強になる。
ま、そんなわけで、いったいいつ落ち着くことやら・・・。
いろいろと面倒なことも多いけど、ベンチャー特有の好き勝手で切る部分と自分で考えて自らプランニング(内外に)しなくてはいけないと言う環境は非常に政治的な要素だったり交渉術だったりとかなり勉強になる。
ま、そんなわけで、いったいいつ落ち着くことやら・・・。
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